Boss School|創業經營・人員管理實戰教學
員工培訓全解析:從需求分析到課程設計
人才發展技巧分享:提升員工能力與績效
育才策略:培訓、發展與留才的方法
常見錯誤與避免策略:提升培訓成功率
👉 建議從第一支影片開始,了解員工培訓「概念」的關鍵觀念。
培訓需求分析與目標設定
課程設計與教學方法選擇
培訓效果評估與持續改進
獎勵vs培訓,內容與實務脫節
缺乏後續追蹤與支持
培訓成效示範
管理當中什麼是很白目的表現?
不同時間段,老闆都會遇到什麼員工問題
做好完整人員管理可以完成什麼?
做好人員管理新規範,可以直接去執行嗎?
你的公司需要管理制度嗎?
帶人要去帶心,你還相信嗎?
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